2月26日，川酒集團召開2025年度目標完成表彰大會暨2026年度目標責任書簽訂大會。會議全面回顧總結2025年工作成績，表彰先進典型，部署2026年重點任務并簽訂年度經營目標責任書，動員全體干部職工以“開局即決戰、起步即沖刺”的奮斗姿態，全力以赴奮戰“開門紅”，確保圓滿完成全年各項目標任務。

　　凝心聚力 收獲滿滿  

　　2025年是白酒行業深度調整的一年，川酒集團全體干部職工攻堅克難、砥礪奮進，在多個領域實現穩定增長、突破發展。

　　2025年，川酒集團營收和利稅實現同比增長，圓滿完成年度目標任務，核心主業酒業板塊營收占集團總營收比重顯著提升，鞏固了酒業發展的核心地位。

　　2025年，川酒集團成功獲評四川省首批全能型總部企業，位列四川企業100強第27名，被瀘州市委、市政府授予2025年瀘州市推動高質量發展先進集體稱號，企業品牌價值達到856.27億元，行業話語權和影響力不斷增強。

　　2025年，川酒集團科學謀劃制定“強本增效，五環驅動”發展戰略，為未來五年高質量發展指明了方向、凝聚了共識。各部門、各子公司協同發力，在原酒、口糧酒、定制酒、散酒、質量技術五大核心領域取得積極進展，共同筑牢集團高質量發展的堅實根基。

　　實干擔當 沖刺爭先

　　2026年是“十五五”規劃開局之年，是川酒集團高質量發展的關鍵之年，也是奮勇爭先的攻堅之年。

　　會議強調，2026年川酒集團核心關鍵詞為“變革、創新、實干”，集團上下要圍繞目標任務真抓實干謀實效。一是緊盯關鍵指標，細化舉措、掛圖作戰；二是強化責任認知，增強使命感緊迫感，主動擔當、積極作為、抓好落實；三是聚焦主責主業，各業務板塊協同發力、加快推進各項工作；四是深化改革創新，優化治理結構，完善市場化機制，強化創新驅動，激發內生動力；五是強化品牌建設，創新傳播方式，加強品牌管理，提升川酒品牌影響力；六是推進數字化轉型，提升企業數字化、智能化水平；七是優化人才隊伍，完善引育用留機制，打造高素質專業化團隊；八是堅持底線思維，強化安全、質量、合規風險防控；九是強化黨建引領，凝聚高質量發展強大合力；十是落實目標考核機制，全面沖刺“開門紅”。

　　會議簽訂《2026年度目標責任書》，將核心指標層層分解到崗、落實到人。同時，會議還表彰2025年度目標完成先進集體和先進個人，號召全體川酒人以先進為榜樣，錨定目標，以奮斗姿態再出發，確保圓滿完成2026年各項目標任務。